Learning & Development mit generativer KI
Learning & Development + Generative KI: Größte Personalisierung und Effizienz
Das Tempo des technologischen Wandels wird immer schneller. Um Schritt zu halten, muss sich der Bereich Learning & Development weiterentwickeln. Generative KI (auch als GenAI bekannt) erweist sich in diesem Bereich als entscheidender Faktor, der beispiellose Möglichkeiten bietet, um die Effizienz, das Engagement und die Qualität von Lernerfahrungen zu verbessern.
In diesem Beitrag werden wir den transformativen Einfluss von KI auf die betriebliche Weiterbildung untersuchen und dabei reale Erfolge wie die Fallstudie von Deloitte hervorheben. Außerdem zeigen wir, wie Tools wie imc Express diese Entwicklung unterstützen.
Die transformative Wirkung von KI auf L&D in Unternehmen
Künstliche Intelligenz revolutioniert das Corporate Learning und bietet erhebliche Vorteile, die von Kosteneinsparungen bis hin zu hochgradig personalisierten Lernerfahrungen reichen. Laut einer in imc's Whitepaper „KI im Corporate Learning“ vorgestellten Untersuchung kann KI bis zu 80 % der Aufgaben bei der Inhaltserstellung automatisieren. Das reduziert die Zeit und die Kosten für die Entwicklung von E-Learnings drastisch.
Diese Effizienz ermöglicht es Organisationen, Ressourcen strategischer einzusetzen. Anstatt in administrativen Aufgaben zu versinken, können sich L&D-Teams auf Initiativen mit hoher Wirkung konzentrieren, wie die Verbesserung der Lernergebnisse und die Förderung von Innovationen. Was KI jedoch wirklich auszeichnet, ist ihre Fähigkeit, individualisierte Lernreisen zu ermöglichen. Mit adaptiven Lernsystemen kann sich der Inhalt in Echtzeit an die Leistung des Lernenden anpassen. Das stellt sicher, dass Schulungen sowohl relevant als auch ansprechend sind.
Deloitte’s Training für generative KI
Ein überzeugendes Beispiel für den KI-Einsatz im L&D-Umfeld ist die Nutzung von generativer KI durch Deloitte zur Transformation ihrer Kerntrainingsprogramme. In Zusammenarbeit mit imc erstellte Deloitte ein Training für den Umgang mit generativer KI im Unternehmen, wobei KI-gestützte Inhaltserstellung und adaptive Lerntechnologien zum Einsatz kamen. Wie in unserer Case Study mit Deloitte beschrieben, personalisierte der Ansatz des Unternehmens nicht nur die Lernerfahrung, sondern ermöglichte auch eine skalierbare Bereitstellung von Inhalten, die mit einer globalen, dynamischen Belegschaft Schritt hält.
Das Beispiel Deloitte verdeutlicht die Möglichkeiten, Schulungen durch KI zu skalieren und gleichzeitig Qualität und Relevanz zu wahren. Der Einsatz generativer KI für schnelle Inhaltsaktualisierungen stellt sicher, dass die Mitarbeitenden stets die neuesten Informationen erhalten, was perfekt zum sich rasch wandelnden Umfeld der Professional Services passt.
Mit imc Express erreicht die L&D-Strategie ein neues Level
Im Zentrum dieser Fortschritte steht imc Express, ein KI-gestütztes Autorentool, das sich in der E-Learning-Welt für Aufsehen sorgt. Mit imc Express lassen sich einfacher und schneller als je zuvor professionelle, markenkonforme und mehrsprachige Schulungsinhalte erstellen. Das Tool automatisiert das Layout und das Design von E-Learning-Materialien unter Berücksichtigung der Markenrichtlinien Ihres Unternehmens, während ein KI-Assistent die Nutzenden durch den Prozess führt.
Warum ist das ein Gamechanger? Durch imc Express können sich L&D-Teams auf Kreativität und Strategie konzentrieren, anstatt auf eintönige, sich wiederholende Aufgaben. Das bedeutet nicht nur Kosteneinsparungen, sondern auch eine dramatische Verbesserung der Qualität und Aktualität von Schulungen. Stellen Sie sich vor: Umfangreiche PDF-Dokumente oder veraltete Schulungsmaterialien werden in ansprechende, interaktive E-Learning-Kurse verwandelt – und das in einem Bruchteil der Zeit. Mit imc Express ist genau das möglich, und zwar bis zu viermal schneller als mit anderen marktführenden Lösungen.
Barrieren für die Einführung von KI abbauen
Trotz ihrer Vorteile zögern einige Organisationen noch, KI in ihre L&D-Frameworks zu integrieren. Bedenken hinsichtlich der Datensicherheit und der Integration mit bestehenden Systemen werden oft als Hauptgründe genannt. Lösungen wie imc Express bieten jedoch robuste Datenschutzfunktionen und stellen die Einhaltung internationaler Vorschriften wie der DSGVO sicher. Darüber hinaus kann KI nahtlos in bestehende LMS-Plattformen integriert werden und sorgt dort für eine höhere Flexibilität und Anpassungsfähigkeit.
Der Fall Deloitte ist ein perfektes Beispiel dafür, wie diese Hürden überwunden werden können. Durch die strategische Implementierung generativer KI konnte Deloitte nicht nur die Effizienz der Schulungen verbessern, sondern auch eine zukunftssichere L&D-Infrastruktur aufbauen. Diese Erfolgsgeschichte zeigt, dass KI mit dem richtigen Ansatz zu einem unschätzbaren Verbündeten werden kann, um Mitarbeitende auf die Zukunft der Arbeit vorzubereiten.
Das Potenzial von KI im L&D-Bereich ausschöpfen
Die Zukunft des Lernens ist da – und sie wird von KI vorangetrieben. Tools wie imc Express ermöglichen es Organisationen, der wachsenden Nachfrage nach hochwertigen, ansprechenden und skalierbaren Schulungslösungen gerecht zu werden. Egal, ob Sie die Inhaltserstellung beschleunigen, personalisierte Lernreisen anbieten oder datenbasierte Einblicke nutzen möchten, um zukünftige Schulungsbedarfe vorherzusagen – KI liefert die Antworten.
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